用心•為您
——訪江蘇杰克儀表有限公司總經理閔沛先生
http://www.gjzbw99.com 2009-09-29 10:07 來源：《儀器儀表智能化》
在杰克儀表遷到建筑面積達6000多平方的全新廠和公司籌備向國家申報“高新技術創新基金”雙喜臨門之際, 我們有幸采訪到江蘇杰克儀表有限公司總經理——閔沛先生。
江蘇杰克儀表有限公司是一家實力雄厚的自動化儀表制造商.公司自創建以來,始終以振興民族儀表工業為己任.在不懈的探索和實踐中,匯聚了一批對儀表有特殊造詣和研究的專家及熟練的工人隊伍,積累了豐富的經驗,并從九十年代引進了國外先進技術和設備,是從事儀表的研制,開發,生產及銷售的專業公司.
天下誰人不識君
認識杰克儀表是從認識杰克的總經理閔沛先生開始的,在杰克的網站上,我隨意加了個QQ。就在網上認識他——一個我當成他們公司一個業務員,能幫我獲取他們公司信息,能認識他們公司領導的橋梁。直到有一天,他打出自己的名字——閔沛。我驚呆了,我不知道一個能和一個我普通業務員心平氣和聊得這么來的人竟然是一個成功企業的總經理,法人。我不竟好奇他的年齡,三十七歲身強體壯正當盛年.我們就變送器市場,儀器儀表行業以及我的一些人生困惑，聊了整整兩個小時，我連下班的時間都忘了。一個公司的領導者心態如此平和，他的企業一定有前途。而閔沛先生對儀器儀表行業和自己人生經歷的感悟讓我受益非淺，有如沐春風之感。閔沛先生從89年自己打工進入儀器儀表行業，到后來成立自己的公司，十八年的風風雨雨走過一段艱難而充滿希望的不平凡之路！閔沛先生始終懷著探索者的執著，以科技創新回報社會的遠景辛勤耕耘。以其雄厚的技術背景，靈活的營銷策略，穩健的公司發展，在業界獲得很高的評價。
贏得人間無數春
業績的取得來源于客戶的厚愛，閔沛先生和公司全體員工深悟此理，決心用誠實勤奮地工作敘述“用人品鑄產品、以質量謀生存、依科技育新品、靠信譽求發展”的企業宗旨。在激烈的競爭中，積極培育“艱苦創業，開拓創新”的創業精神。堅持“以科技為先導，以質量為生命，以市場為龍頭”的質量方針，奮力拼博，永創新高。公司壓力變送器的規模目前是江蘇最大的，其擁有一條原裝進口的校驗裝置. 公司為了提高產品質量管理水平2004年一次性的通過國際認證公司主持的ISO質量體系的認證工作。使公司從開發研制到生產銷售管理的水平又上了一個新的臺階，為了保證產品的準確性、可靠性，公司從國外引進了高精度的標準儀表，高低溫試驗箱，認真作好產品適應性的檢驗工作，提高了產品的長期可靠性。目前公司投入人力物力與國際標準接軌，向國際先進水平靠攏。2005年公司又被淮安市評為重合同守信用單位。公司搬入新區后年產可達到5萬臺.公司生產的各類儀器,儀表服務于工業生產及市政工程等各行業,已超過上千家用戶。
為有源頭活水來
創新研發是企業發展的推動力，閔沛先生深諳此道，從成立之初與中科院儀表研究所及部分科研院保持著密切的合作及技術支持，提升企業創新做為指導思想，以振興民族儀表工業為己任.在不懈的探索和實踐中,匯聚了一批對儀表有特殊造詣和研究的專家及熟練的工人隊伍,積累了豐富的經驗,并從九十年代引進了國外先進技術和設備。在閔沛先生的帶領和公司全體員工的努力下公司生產WZ系列熱電阻,WR系列熱電偶,1151壓力變送器,差壓變送器,液位變送器,流量變送器,擴散硅壓力變送器,壓力校驗儀,溫度校驗儀,彩色無紙記錄儀,溫度變送器,智能數字顯示調節儀,流量積算儀,巡檢儀,閃光報警儀,雙金屬溫度計,壓力表.補償導線,電線電纜,線纜橋架,儀表控制柜及計算機控制系統等幾十種產品質因數。并且取得了德國EBRO閥門，香港天富公司儀器儀表的代理權。公司成功的向市場推出占據儀器儀表高端市場的3051變送器。
無規矩不成方圓
閔沛先生憑借嚴格的ISO9001質量管理體系.以精確,可靠的產品,完善的售后服務體系從:生產過程，質量記錄，產品質量的承諾一一的給我們作了分析：
生產過程質量的控制
在生產全過程中確保每一工序處于受控狀態，包括生產工藝參數、人員、設備、材料、加工和測試方法、環境等加以控制。公司每一產品的形成，先后要通過插件工位、結構工位、組裝工位、測試工位、調校工位及試驗工位，每一工位履行自己的職責，明確本工位的工序與技術要求，對每一工位，公司制定了工序操作說明。
質量記錄的控制
質量記錄是為證明滿足質量要求的程度，用以證明產品是否符合要求。公司對質量記錄采取了管理控制，各種質量記錄以書面形式保存三年，以滿足用戶驗證需要。公司質量記錄包括，《生產跟蹤表中》中的《儀表調試記錄》，《整機組裝記錄》，《整機測試記錄》，《整機調校記錄》，《整機檢驗記錄》，《開蓋檢查記錄》，《整機試驗記錄》，《整機出廠檢驗報告》等。以上各種記錄既證實了每道工序實施中質量是否合格，同時也為以后的生產提供產品質量的參考和依據。
產品質量的承諾
公司產品零缺陷生產，根據社會環境、市場要求、用戶意見，對已投放市場的產品進行質量評審。為防止潛在的不合格、缺陷或其它不希望情況的發生，產品進行調查分析，有效地處理用戶的意見，用戶的有些意見可能并非產品未達到規定的要求，但沒有滿足用戶預期的使用要求或合理的期望。對用戶的期望和要求，公司既組織人力，改進產品設計，又提高產品質量，很快設計出質量更高的新一代產品，將用戶原先使用的產品收回來，用新的產品提供給用戶使用，我們這種做法，令用戶十分滿意。實際上用戶在使用過程中，幫我們發現了在設計過程中難以發現的并非產品未達到規定要求的潛在問題。
人為事業之本
“其實我不善于言談 我的性格很內向 我也知道做人做事都不容易”閔沛先生這樣自我評價自己。按道理一個不善于言談，性格很內向的人是不利于公司和事業的發展。我不禁問道“十幾年有多少公司煙消云散，能一步一步做大，是件很不容易的事”。“‘沒有不成功的事只有不成功的人’只要用心去做有幾個公司會垮？”正是閔沛先生這種堅定而又樸實無華的信念，匯聚了一批對儀表有特殊造詣和研究的專家及熟練的工人隊伍，以公平競爭、任人唯賢、職適其位、人盡其才的用人理念；團結、溝通、理解、合作的團隊意識；創造無障的溝通，一切從心開始的溝通理念。堅持以人為本的企業文化，不斷地創造一個使優秀人才能夠充分施展才能的環境，給員工提供良好的待遇和廣闊的個人發展空間。并以友人的協作中吸收營養，得到啟迪，共同探索一條中國儀器儀表的生存發展之路，推動我國各行各業現代化的進程。
君子受命于天
閔沛先生很自豪和我們談起了入駐新廠房的事.他先和我們分析了儀器儀表工業的發展現況面臨著三重壓力：一是國際上現代儀器儀表正向著微型化、集成化、智能化和總線化迅速發展，必須快速跟上；二是國內市場被外商擠占，特別是我國將加入WTO，競爭將更趨激烈，必須爭奪生存和發展的空間；三是我國儀器儀表工業的發展還受制于“瓶頸”的制約，必須盡快掙脫“瓶頸”的約束加快發展的步伐。加快發展儀器儀表產業是緊迫的歷史使命,是儀器儀表工業能夠得以振興的重要保證。杰克儀表這些年的穩健發展有自信,有必要,更有能力來為振興民族儀表工業貢獻自己的一份力量.加之公司自創立以來，通過全體員工的共同努力，在全國各地代理商、經銷商和客戶的積極支持下，業績蒸蒸日上，新產品源源不斷，公司規模穩步擴大，原有的寫字樓和工廠已經不能滿足公司業務的發展。閔沛先生領導的杰克儀表毅然拿出巨資,建成了面積達6000多平方的全新廠。伴隨著新廠房起來的不僅是代表杰克儀表在中國儀器儀表產業中的地位,更是杰克儀表與國際標準接軌，向國際先進水平靠攏“創世界杰克塑世界品牌” 莊重宣言!
結束語：杰克儀表在眾多儀器儀表行業企業中，現在只是很普通的一員，它還有一段很長的路要走。但在采訪中，閔沛先生，閔沛先生領導的杰克儀表始終給我傳遞著一個信念“用心”。杰克儀表現在的行動在證明，以后并將繼續證明“為您·用心，用心·為您！”
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